Bernard Moraine, Maire de Joigny et Patrick Kanner, Ministre de la ville, de la jeunesse et des sports

Le ministre de la ville en visite à l’E2C à Joigny

/dans , /par

Ministre de la ville, de la jeunesse et des sports, Patrick Kanner s’est rendu le 23 janvier dernier à l’Ecole de la 2ème chance à Joigny pour rencontrer des jeunes et des volontaires en service civique. Créée en 2012 dans l’Yonne et rattachée depuis 2015 à la Ligue de l’enseignement, l’E2C a déjà accueilli 300 stagiaires dont 56 % ont réussi leur reconversion. La durée du cursus est de six mois et demi et la moyenne d’âge de 21 ans. C’est Edith Cresson, ancien premier ministre, qui en fut l’initiatrice sur le simple constat que de nombreux jeunes sortaient du système éducatif sans diplôme et… sans emploi. Ce dispositif offre aux demandeurs d’emploi de 18 à 30 ans (souhait du conseil général pour l’école de Joigny) peu ou pas qualifiés, une formation personnalisée sur la découverte et la confirmation des projets professionnels, la remise à niveau des savoirs fondamentaux, et la gestion des freins à l’emploi. Patrick Kanner s’est voulu rassurant avec les jeunes, les questionnant chacun sur leur parcours personnel et scolaire, et ce qu’ils appréciaient à l’E2C de Joigny. ‘Vous n’êtes pas les seuls dans cette situation, puisque 15000 jeunes par an sont accueillis dans les 107 structures E2C de France. Ici les programmes sont ‘sur mesure’ contrairement à l’éducation nationale qui propose du ‘prêt-à-porter’ lance alors le ministre ‘et vous devez assimiler votre passage à l’école de la deuxième chance à un tremplin pour votre future vie professionnelle vous permettant de rebondir’. Les stagiaires interviewés sont attachés à leur école, leurs encadrants, bienveillants, et mesurent leur chance d’avoir une équipe pédagogique disponible pour les écouter et les soutenir dans leurs projets. Une approche globale pour une insertion sociale et professionnelle durable.

12000 jeunes volontaires en service civique en 2016

Le ministre a ensuite souhaité rencontrer des jeunes en service civique à l’E2C. ‘La ligue de l’enseignement est favorable à ce dispositif, nous explique Denis Chauvel, secrétaire général de la Ligue de l’enseignement Bourgogne Franche-Comté. La mission dure entre 6 et 9 mois (une moyenne de 8 mois au sein de la ligue), elle doit ouvrir des horizons professionnels civiques citoyens. Le jeune en service civique ne doit pas remplacer un salarié, il a une mission de développement qui lui permet aussi de bénéficier d’un statut et d’une indemnité de 540 €uros par mois dont 440 sont financés par l’Etat. En 2016, 12000 jeunes se sont engagés dans ce partenariat, sur la base du volontariat en milieu associatif, dans une collectivité ou encore dans les services de l’Etat en particulier dans l’éducation nationale. La ligue de l’enseignement emploie des personnes en service civique (84 pour l’année 2016) mais forme également les tuteurs qui les guideront tout au long de leur période d’immersion. 48 % sont des garçons et 52 % des filles, 54 % ont un bac ou un niveau bac et 15 % un bac +2 ou 3. La Ligue de l’enseignement accompagnent les services civiques pour re-préparer un examen. L’objectif du service civique est d’être utile à quelqu’un, de découvrir une vocation et de mettre en place des actions complémentaires à celles déjà menées. Ainsi les missions proposées portent sur des projets intéressants : souvent liés à la laïcité, le vivre ensemble, l’approche environnementale, la culture, l’éducation pour tous ou encore la solidarité…’

Paru le 6 février 2017 dans le Journal du Palais de Bourgogne Franche-Comté.

Serge Garcia Président de Défi Son

Les bonnes ondes de la filière ‘son’ dans l’Yonne

/dans , /par

Parce le département est l’un des rares de France à ne pas avoir son pôle de référence propre (dix entreprises et un laboratoire de recherche constituent un pôle de référence), Serge Garcia, Président de l’association Défi Son (Développement Economique par les Filières du Son) travaille depuis 5 ans sur ce projet pour développer l’Yonne et attirer des acteurs économiques. Notre territoire est classé ‘zone périphérique’ c’est-à-dire une zone qui ne porte pas de projet d’envergure et qui ne recevra donc pas de subventions européennes. ‘Début janvier, un comité de pilotage a été mis en place au niveau national basé sur l’expérience, la connaissance et la possibilité des membres de se projeter dans l’avenir’ nous explique-t-il. ‘Nous devons mettre l’Yonne dans une phase de transition économique pour attirer des fonds et implanter une filière complètement artificiellement. Les trois axes de travail de Défi Son : mettre en place un programme de développement économique dans l’Yonne, valoriser les filières du son au niveau national et créer un pôle de référence son, vibration, acoustique qui soit un carrefour national dans tout le département de l’Yonne’ poursuit ce passionné.

Une licence pro à Auxerre en septembre 2017

L’Université de Bourgogne a compris tout l’enjeu du développement économique : créer de l’activité par l’emploi. En septembre 2017, elle ouvrira une section licence professionnelle en alternance acoustique vibrations options bâtiment ou industrie pour une vingtaine d’élèves. Les candidatures pourront être nationales. Cette filière innovante n’existe pas encore en France, elle a été pensée de manière collaborative avec la fédération régionale du bâtiment, l’IUMM, le centre de recherche de Nevers, le CFA BTP… les enseignants du CFA et du lycée Fourier section BTS Maintenance se sont formés depuis deux ans pour transmettre cette nouvelle matière à leurs élèves. Des professeurs de Nancy, Grenoble et Nevers viendront renforcer les équipes de l’IUT dès la rentrée prochaine. Les élèves, qui auront des missions en entreprise, pourront ainsi conseiller et former les salariés au respect des normes acoustiques, à la prise de mesure, seront force de proposition pour adapter les anciennes et nouvelles machines, mettre en place de nouveaux processus grâce à des matériaux innovants, acoustiques et écologiques. ‘Des postes riches et pluriels ‘nous précise Serge Garcia.

‘Une première entreprise s’installera au printemps dans l’aillantais pour fabriquer des enceintes haut de gamme, elle espère créer une vingtaine d’emplois. Les salariés devront s’adapter  et se former au fur et à mesure de l’installation de nouvelles entreprises pour s’adapter au marché. Nous avons dans ce sens des partenariats avec Renouer et le Greta’.

Des ultra-sons pour soigner les tumeurs

Les méthodes évoluent et pourtant leur utilisation reste marginale. Les ultra-sons permettent d’usiner des pièces, de les percer ou encore de les coller sans poussières ni résidus. Ils sont aussi utilisés en coiffure pour rallonger les cheveux et indiqués en médecine. Serge Garcia nous confie que certains cancers comme ceux de l’utérus, de la prostate ou du sein peuvent être soignés par ce procédé. La tumeur peut être brûlée à 55° C sans chimiothérapie ni traitement médicamenteux, sans ouverture du corps en seulement 2 à 5 h. Un glaucome ou une rhinoplastie peuvent être traités de cette manière. Une petite révolution.

Article paru le 6 février 2017 dans le Journal du Palais de Bourgogne.

Eco-pâturage sur un poste RTE

Tree : un groupe entre technologie et moutons

/dans , , /par

Né de la fusion des sociétés Arbéo (anciennement Joël Bon) et Rossi, le groupe TREE, créé par Manuel de Matos et Pascal Oriol en 2014, compte aujourd’hui 106 salariés spécialisés dans les travaux de gestion de la végétation à forte technicité. Cette entreprise du sud de l’Yonne est l’une des plus belles références françaises en la matière. Spécialiste historique de l’entretien de la végétation pour des clients grands comptes et des particuliers, le groupe couvre aujourd’hui quasiment tout le territoire national grâce à ses cinq agences : Fulvy (siège social au sud de l’Yonne), Ile-de-France (Villeneuve-la-Guyard), Champagne-Ardennes (ouverture prochaine à St Dizier), Centre (Tours) et Sud-ouest (Brive-la-Gaillarde).

Une offre complète de l’élagage au recyclage des déchets

Un bureau d’études permet au groupe d’étudier la faisabilité des projets, leur réalisation et de valoriser les déchets engendrés par l’élagage et les travaux forestiers pour produire des plaquettes de chauffage, une manière écologique et économique de chauffer maisons particulières et entreprises. Des équipes spécialement formées interviennent également aux abords des réseaux de transports de gaz et d’électricité mais aussi routiers et ferroviaires grâce à un parc d’engins très techniques permettant d’accéder à des terrains difficiles. L’entretien des rivières et le génie écologique sont une des spécialités de la société. ‘Depuis trois ans, nous avons intégré à nos prestations l’éco-pâturage. Nous avons environ quatre-vingts moutons d’Ouessant et solognots, des chèvres des fossés et des mérinos qui entretiennent les parcs des particuliers, des collectivités, et des industriels comme RTE, la COVED, ou encore des sites historiques. Les ovins ont la particularité de s’adapter à tous les sols. Nous proposons à nos clients de communiquer sur cette pratique écologique ancestrale par des panneaux éducatifs afin que la population locale puisse apprécier le bien-fondé de la démarche : diminution des émissions de CO2, rétablissement de la biodiversité et de l’écosystème avec la réapparition de la flore et de la faune alors disparues de notre environnement’ nous explique le passionné Hervé Bulté, chef de ce projet. Le Groupe TREE a d’ailleurs été lauréat fin 2016 d’Initiative PME Biodiversité pour son projet e-Pat, une solution complète pour l’éco-pâturage intégrant la technologie de surveillance à distance. Une activité amenée à se développer l’heure du développement durable et de la COP22.

Très prochainement, le Groupe TREE investira l’ancien site des établissements Lafarge à Frangey (près d’Ancy-le-Franc) où la construction d’un nouveau bâtiment est prévue pour 2018 et offrira une toute nouvelle technologie de traitements des déchets : la phytoépuration.

Paru le 30 janvier 2017 dans le Journal du Palais de Bourgogne Franche-Comté.

DSC_0336 - Version 2

Et si chanter développait notre leadership ?

/dans , , /par

Voilà ce que proposera Tanguy Lunven au groupe Germe de l’Yonne le 19 janvier prochain. Ingénieur en acoustique et musicologue, Tanguy a su très tôt que ses inspirations profondes étaient liées à la musique. Il pleure en écoutant Brel, les frères Jacques ou encore Bach. Ses parents l’inscrivent au conservatoire et il rejoindra plus tard l’école de la chanson de Paris. Le hautbois et le piano, puis le chant et les chœurs. Une carrière de dix années comme ingénieur à la direction du marketing de la société Placoplatre, puis l’heure de la reconversion dirigée vers l’humain a sonné. ‘Depuis dix-sept ans, je fais chanter, au sens propre du terme, plaisante le chef de chœur, les comités de direction des grands groupes comme Accor, Air France, Total,  Microsoft, BNP Paribas… Je donne l’envie aux managers de développer leur leadership. Je les aide à semer une petite graine pour que des choses extraordinaires deviennent possibles. Nous chantons debout et fort, juste ou faux mais nous nous dévoilons les uns aux autres. Ce travail tous ensemble se transforme en permission collective pendant laquelle chacun donne de soi, écoute ses ressentis, est présent, ainsi, le groupe devient puissant. Chanter est une émanation naturelle, qui provoque la relation à l’autre, reflète la joie de vivre, le bonheur d’être soi, et la bienveillance.’

Des conférences multiculturelles à travers le monde

En Europe, en Afrique du Sud ou en Norvège, Tanguy Lunven nous confie que ses interventions dans les grandes entreprises s’effectuent souvent dans la langue de Shakespeare, mais il intervient aussi pour Germe depuis 12 ans et dans des compagnies plus petites. Une séance peut être efficace à partir d’une heure et peut durer la journée entière. Les élèves sont impactés et se souviennent. Ils retiennent souvent une journée originale avec un support musical en guise de messages managériaux, une journée pour se ressourcer, forte en échanges, sensibilité, émotions et partage.

Les coachés osent se lâcher, se faire plaisir, apprennent à faire passer un message et s’assurent qu’il est bien compris, reformulent des directives en fonction de l’interlocuteur…

Paru le 16 janvier dans le Journal du Palais de Bourgogne Franche-Comté.

Café polyglotte

Conversez dans la langue qui vous plaira au café polyglotte d’Auxerre

/dans , /par

Améliorer son niveau en langues étrangères, voilà la vocation du café polyglotte d’Auxerre. Le principe : vous vous installez à la table que vous choisissez en fonction du drapeau du pays indiquant la langue parlée. Le café polyglotte a été créé en Belgique voilà une trentaine d’année et s’est développé dans les capitales européennes et quelques grandes villes françaises. A Auxerre, il est né grâce à l’initiative de Philippe Renard, lui-même polyglotte et souhaitant aider étudiants et professionnels à augmenter leurs compétences linguistiques. ‘Les langues pratiquées sont l’allemand, l’espagnol, l’italien, le polonais, le portugais, le grec mais surtout l’anglais. En effet, 77 % des entreprises demandent à leurs salariés de pratiquer la langue de Shakespeare, une demande grandissante notamment pour pouvoir se développer à l’export’ nous précise Philippe Renard. Les 20 à 50 participants chaque jeudi sont souvent passionnés de langues étrangères ou ressortissants d’autres pays mais vivants en France. Ces soirées regroupent 60 % d’étudiants et 40 % de professionnels, elles se déroulent de 18 à 20 heures au restaurant de la Tour d’Orbandelle au centre-ville d’Auxerre. Aucune participation n’est requise, chacun règle sa propre consommation, les professeurs sont également les bienvenus. Une manière conviviale d’acquérir du vocabulaire en complément de cours magistraux dispensés dans les écoles ou les centres de formation.

Article paru le 10 octobre 2016 dans le Journal du Palais de Bourgogne Franche-Comté

Lancement drive senonais (1)

Le drive fermier a la cote dans l’Yonne

/dans , , /par

Le premier drive fermier issu du Réseau ‘Bienvenue à la Ferme’ installé dans les locaux de Groupama à Auxerre est un vrai succès. Ouvert depuis un an et demi, il compte aujourd’hui 1200 clients. L’engouement des consommateurs pour cette formule est tel qu’un deuxième drive a été créé à Sens au printemps à l’occasion de la foire annuelle. Pour commander, rien de plus simple : il suffit de se connecter au site, de passer sa commande, et la livraison intervient chaque vendredi après-midi. Pour Auxerre, chez Groupama ou à Champs sur Yonne au sud de la ville et pour Sens au 4, rue Henry Collinet à MAILLOT. 500 comptes clients ont été créés à Sens depuis le 1er mai 2016.

A l’origine de cette initiative, une quinzaine de producteurs locaux. Les drive fermiers proposent, fruits et légumes, viande d’agneau, de porc, de boeuf, mais aussi volailles, fromages de vache et de chèvre, lait, yaourts, miel, pain, pâtes, huiles, escargots, foie gras… à peu près tout pour composer de savoureuses assiettes. A l’heure de la mal bouffe, les français boudent les grandes surfaces et préfèrent les circuits courts pour privilégier la consommation locale, naturelle ou même bio pour préserver leur santé et leur porte-monnaie. Beaucoup plus convivial, le contact producteur-consommateur est favorisé puisque ce sont les agriculteurs eux-mêmes qui se chargent de livrer les clients dans les drive.

Au total sur le département : 110 commandes par semaine, un panier moyen de 35.00 € et déjà 1700 adeptes sur l’Yonne. La réussite de ce projet va engendrer l’ouverture d’un deuxième point de retrait à Sens dès la rentrée de septembre et le Réseau prévoit un troisième drive à Avallon dont la date reste encore à déterminer.

Les producteurs du Réseau ‘Bienvenue à la Ferme’ se réunissent tout l’été, le dernier vendredi de chaque mois en fin d’après-midi à la Ferme de la Métairie à Villiers-sur-Tholon (entre Aillant-sur-Tholon et Joigny).

Plus d’informations sur www.drive-fermier.fr/89senonais/ et sur www.drive-fermier.fr/89/

Paru le 25 juillet dans le Journal du Palais.

Viviana G

Les métiers de l’esthétique, pour changer de voie

/dans /par

Viviana est née en banlieue parisienne. D’origine chilienne, sa langue maternelle est l’espagnol et pourtant, elle maitrise la langue de Molière aussi bien qu’une française d’origine. ‘J’ai découvert le français à l’école, et après ma première journée en maternelle, j’ai raconté à mes parents que la maîtresse parlait la même langue qu’à la télévision’ raconte-t-elle avec humour. Viviana, douée à l’école et dotée de facilités d’apprentissage, poursuit une formation générale en Bac L ne sachant pas très bien où cela la mènerait. Quelques années dans l’animation et l’envie de changer d’orientation professionnelle la chatouille. Une passion certaine pour l’esthétique, l’envie de vivre au vert, de la famille en Bourgogne et voilà, sa décision est prise d’intégrer un CAP esthétique en un an. ‘Le plus difficile a été de retourner à l’école à 26 ans, d’être financièrement dépendante de mon conjoint, même si j’ai trouvé rapidement un travail chez Yves Rocher chaque fin de semaine, et surtout m’adapter à la vie à la campagne’ raconte Viviana.

Charley, elle, a déjà une jolie carrière derrière elle. ‘J’ai travaillé dans différentes structures médicales, maisons de retraite, hôpitaux psychiatriques. Ce qui me plaît par-dessus tout est d’apporter du bien-être aux patients afin de les réconcilier avec leur image grâce à des moments de cocooning, et d’en constater les bienfaits. La pratique de la socio-esthétique requiert des compétences spécifiques, elle s’adresse à des personnes fragilisées et souffrantes atteintes dans leur intégrité physique, psychique ou en détresse sociale’. A 32 ans, elle envisage de continuer à se former en socio-esthétique. Elle a intégré Spa Formation grâce à un coup de cœur pour l’école et sa directrice, Amandine Benoist, investie et très pédagogue, elle-même esthéticienne de formation.

Quant à Viviana, elle intégrera en septembre un BP (entendez Brevet Professionnel) au CIFA d’Auxerre, en alternance chez l’employeur qui lui a fait confiance cette année. Elle souhaite approfondir ses connaissances en esthétique et ambitionne de gérer un spa comme responsable d’établissement.

La deuxième promotion de cette formation en dix mois était, cette année, composée d’une douzaine d’élèves par choix délibéré de sa directrice qui a souhaité miser sur le confort des élèves et la qualité de l’enseignement. Cette classe peut être intégrée avec un niveau baccalauréat ou dans le cadre d’un DIF (Droit Individuel à la Formation). Le CAP esthétique cosmétique parfumerie qui comprend une formation théorique mais aussi de nombreuses semaines de stages pratiques en institut ou parfumerie permet d’exercer la fonction d’esthéticienne et de s’installer à son propre compte.

Paru dans le Journal du Palais le 11 juillet 2016.

Table ronde Les entreprises de demain

Voyage vers le futur, mon entreprise en 2030

/dans , , , /par

241 participants à l’évènement business organisé par la CCI de l’Yonne

Organisé tous les deux ans en alternance avec les RIDY (Rencontres Industrielles de l’Yonne) par Christine Jan, Chef de Projet RIDY et Evènement Business, et Animatrice de la Communauté des Positives Entreprises à la CCI de l’Yonne, cet après-midi business permet aux entrepreneurs de l’Yonne de réfléchir et d’échanger sur leurs problématiques et d’anticiper sur le business model de demain dans un cadre différent à chaque édition, original et convivial.

Voilà le thème qu’a abordé Joël de Rosnay lors de sa conférence au théâtre de Sens. Personnage public, Docteur ès sciences, prospectiviste et écrivain, il participe régulièrement à des débats sur l’informatique et Internet, la biologie, la santé et le vieillissement, l’environnement et l’énergie, les nanotechnologies… A 79 ans, il nous fait part de ses observations et de son ressenti à l’égard des entreprises évoluant dans un environnement en pleine mutation. Joël de Rosnay prône une entreprise fluide (transversale) plutôt qu’une entreprise rigide (pyramidale), des free-lancers (entendez des intermittents qui passeront d’un job à l’autre), un monde où le salariat sera obsolète. Nous serons des humains ‘augmentés’ grâce à l’intelligence artificielle de nos smartphones qui nous permettent de communiquer, de rechercher une information en temps réel. Nous entrons dans l’ère de la symbiose entre le biologique et le numérique : maison intelligente, voiture intelligente, l’éducation nationale de type pyramidale deviendra une éducation sur mesure intergénérationnelle (notre espérance de vie augmente d’un an tous les quatre ans et il va falloir occuper les anciens). Les entreprises seront proactives, participatives, les comptes rendus de réunion se rédigeront automatiquement grâce à la reconnaissance de nos voix… nos hologrammes nous remplaceront pour animer des conférences et ainsi nous pourrons être présents en plusieurs endroits à la fois. Les livraisons seront réalisées grâce à des drones… «J’ai adoré cette intervention, mais certaines entreprises remettront-elles en cause leur schéma ?» s’interroge Stéphanie. Comment les conservateurs vont-ils aborder ces changements. Auront-ils le choix ?

Cette conférence était suivie de la présentation de cinq jeunes entreprises innovantes et des clubs business sénonais.

Speed business dans les salons de l’hôtel de ville de Sens

Le principe est copié sur celui du speed dating, chaque dirigeant d’entreprise est invité autour d’une table de 8 personnes et a une minute pour s’exprimer sur l’activité de son entreprise. Chacun explique tour à tour son savoir-faire puis change de table pour recommencer sous l’œil avisé d’autres chefs d’entreprise. Un exercice de synthèse qui permet de distribuer et de récolter de nombreuses cartes de visite. Des rencontres qui peuvent déboucher directement sur des opportunités d’affaires en quelques instants.

La soirée s’est clôturée par la visite de la cathédrale de Sens et son fameux spectacle ‘Lumières de Sens’

Ces rencontres remportent un véritable succès. Contrairement aux idées reçues, les participants changent, de nouveaux contacts se lient, de nouvelles entreprises s’installent au vert dans l’Yonne, près de Paris et pour certaines c’est un véritable choix en matière de qualité de vie, Sens n’étant qu’à une heure de voiture ou de train. Prochain rendez-vous : le 12 juillet pour un brunch au sein d’une entreprise locale.

Article paru le 27 juin dans le Journal du Palais.

A 12 © Guédelon - Vue aérienne automne 2015

Mystère à Guédelon

/dans , , , /par

Participer à une enquête policière de nuit, c’est la nouveauté 2016 du site. Dès 20 heures samedi 18 juin, alors que le domaine était habituellement fermé aux visiteurs, ceux-ci se sont retrouvés dans la cour du château et ont du résoudre une énigme : un terrible enlèvement a eu lieu à Guédelon : l’enlèvement de Guilbert, le jeune seigneur du royaume, pendant le sommeil de son précepteur. Une manière originale de découvrir le château, ses sentiers forestiers et autres lieux mystérieux de nuit.

Un projet fou unique au monde

Situé en Puisaye, au cœur d’une forêt de dix hectares, le château fort du 13ème siècle de style philippien (château du Louvre ou de Ratilly) se construit depuis 1997 sur le site d’une ancienne carrière de grès ferrugineux. Comme au moyen âge et afin de réduire les coûts et les délais de transport, les ressources sont sur place, à portée de charrette. Onze métiers ou savoir-faire ancestraux que 50 000 enfants viennent redécouvrir chaque année. Des procédés de construction et l’organisation d’un chantier comme au Moyen Age : les métiers de meunier, tailleur de pierre, forgeron, sculpteur, potier ou encore charpentier, bûcheron… en habits d’époque sont représentés et expliqués. Déjà une quinzaine de pièces ont été réalisées ou sont en cours de réalisation à l’intérieur de la colossale bâtisse.

Guédelon, c’est aussi un chantier expérimental qui reçoit plus de 300 000 visiteurs par an essentiellement français et européens, emploie 70 salariés, un projet qui s’autofinance en totalité grâce aux entrées, à la boutique et aux restaurants.

Depuis le début de la construction, voilà bientôt 20 ans, nombreux sont les visiteurs qui reviennent pour suivre l’avancée des travaux. Cette curiosité originale est une richesse et une fierté pour notre région.

D’autres “Mystères à Guédelon” seront proposés en juillet et août. Voir sur www.guedelon.fr

Attention : les enfants de moins de 12 ans ne peuvent pas participer à l’enquête «Mystère à Guédelon» – Durée de l’enquête : entre 2h et 2h30 – Prévoir un équipement de marcheur.

Guédelon – route départementale 955 – 89520 TREIGNY – France – www.guedelon.fr – ouvert de mars à novembre.

Crédits photos : A 3 © Clément Guérard – Vue aérienne 2015

Article paru le 20 juin dans le Journal du Palais.

IMG_5889

Et si l’état rémunérait les profs à la réussite ?

/dans , /par

Classée au 35ème rang sur 38 au classement de l’OCDE (Organisation de Coopération et de Développement Économiques) en matière d’éducation (chiffre d’avril 2016), la France s’enfonce un peu plus dans les profondeurs des statistiques internationales. Notre système éducatif envié du monde entier voilà 30 ans perd chaque année quelques rangs pour se retrouver aujourd’hui en queue de peloton.

Manque de moyens ou manque d’engagement ?

Un chef d’entreprise est rémunéré en fonction de sa réussite et n’a pas le droit de fléchir pour conserver ses emplois et ses clients. A chaque nouvelle commande ou mission, il donne le meilleur, se remet en question malgré toutes les lourdes charges qui pèsent sur ses épaules.

Professeur ou professeur des écoles était autrefois une réelle vocation, l’envie d’enseigner et de transmettre des savoirs, l’envie de voir ses élèves progresser, s’ouvrir et réussir. Heureusement ces métiers d’enseignants restent un vrai choix pour certains et ceux-là se repèrent… vite. Parole de parent. Force est de constater, et nous pouvons citer de nombreux exemples, que certains enseignants se moquent bien de la réussite de leurs élèves.

Un milliard pour les profs en 2017

Pourquoi ? Pour soigner l’électorat socialiste ? Mais tous ces profs le méritent-ils vraiment ? Et pourquoi ne pas les récompenser en fonction de leur taux de réussite ?

Un salarié du privé voit son salaire augmenter grâce à ses efforts et à la réussite de son entreprise. Deux poids, deux mesures sans parler de la SNCF et autres nantis.

A l’heure du baccalauréat, professeurs absents depuis… cette dernière période ne pourrait pas être utilisée à revoir des points incompris ? Voilà 30 ans, élèves et professeurs consacraient la période mai-juin aux révisions. L’occasion de revoir des chapitres non encore acquis ou en cours d’acquisition. Le bac était mérité, et il était inutile de relever les notes.

Aujourd’hui, nos chères têtes blondes n’ont pas les mêmes chances de réussite. Les parents éduqués pourront pallier aux manquements de l’éducation nationale, et pour les autres ? L’école privée, celle où les profs sont présents et engagés ? Encore faut-il pouvoir l’offrir à nos enfants… En 2030, l’école sera paraît-il sur mesure et l’enseignement intergénérationnel… 2030, c’est dans 14 ans et 14 ans c’est long…

12ème édition de la nuit européenne des musées ce samedi

/dans , , /par

3000 événements à découvrir partout en France et en Europe.

‘’Musicandi, Music on dit’’ à Saint Florentin

Samedi 21 mai dès 20h30, Lionel Girard, peintre, poète, nouvelliste, accompagné au piano par Denis Chardonnet, musicien, s’exercera à la lecture à voix haute dans le cadre de l’exposition  »Regards croisés ». Les céramiques de Myriam Chardonnet  et les peintures de Catherine Edmonde Girard et de Lionel Girard seront exposées samedi jusqu’au dimanche 29 mai 2016, au Musée en Florentinois de Saint Florentin.

Les ateliers d’Aloïse à Aillant-sur-Tholon

Voilà 20 ans que Lionel et Catherine Edmonde Girard ont créé ces ateliers. Installés depuis 2012 dans une ancienne étude notariale rendue chaleureuse grâce à leurs créations, ils enseignent leur art et s’adonnent à leur passion pour la peinture au chevalet. Ils possèdent chacun leur atelier qu’ils transforment en galerie pour l’été avec aux cimaises leur production picturale de l’année.
Ils y accueillent ponctuellement des amis artistes, peintres, sculpteurs, ou encore céramistes.

Transmettre sa passion

C’est aussi l’une de leurs activités. Ils accueillent des élèves qui apprennent toutes les techniques de l’expression graphique, les mardis et mercredis, en cours ou en stage. Cet été, ils enseigneront la peinture sur motif, ‘On part dans la campagne aillantaise, aquarelle et chevalet sous le bras pour croquer les paysages’ nous précise Lionel.

Catherine, photographe de formation, devenue peintre, s’enthousiasme d’avoir troquer l’objectif pour la toile et le pinceau. De ses images peintes se dégagent force et expression. Lionel, quant à lui, explore le thème de ‘l’esthétique de l’inachevé’. ‘L’inachèvement comme notion de persévérance, l’inabouti comme condition de devoir poursuivre son travail de  peintre… Mes toiles portent en elles la conscience d’un monde imparfait, en attente d’être parachevé’.

Contacts : musee_en_florentinois@laposte.net – Avenue du Général Leclerc  - 89600 Saint-Florentin Tél. 03 86 56 39 37. Horaires d’ouverture: du lundi au samedi : 9h à 12h et 14h à 17h30 et
le dimanche : 10h à 12h 14h à 17h. Le samedi 21 mai jusqu’à minuit.

Les Ateliers d’Aloïse – 41 Grande Rue Saint-Antoine – 89110  Aillant-sur-Tholon – girardlionel@yahoo.fr – 03 45 85 94 38 – Ouvert du 9 juillet au 30 août les jeudis, vendredis, samedis et dimanche de 10 à 12 h et 14h30 à 19h00 et sur RDV.

logo-talentides-fr-v2

Besoin d’énergies positives ?

/dans , , /par

Voilà un lieu calme pour vous ressourcer : le Couvent de l’Orée. A Sormery, en Pays d’Othe, à la limite de la Bourgogne et de la Champagne, un gîte 3 épis spécialisé dans l’accueil des stages et séminaires accessibles à tous les niveaux de pratique (totalement novice, débutant, expérimenté…) vous accueille toute l’année.

Besoin d’évacuer le stress accumulé pendant l’année

Vous allez pouvoir pendant quelques jours vous ressourcer, apprendre à vous détendre pour repartir sur de bonnes bases zen. Sylvie Mizael, en maîtresse des lieux, vous a concocté un programme complet avec des professionnels reconnus dans leur profession.

La Sophrologie et l’Art-Thérapie du 7 au 10 juillet, Psychothérapie et Art thérapie du 21 au 24 juillet, Qi Gong du coeur ou mouvement du feu du 25 au 29 juillet, Yoga et Randonnée du 1er au 4 août, Cuisine et initiation Ayurveda du 5 au 7 août, la Vie, l’Amour, l’Energie christique ou Yoga du coeur du 7 au 13 août. 

Calendrier complet des stages sur demande. Attention : nombre de places limité.

Contact : Talentides – 9 rue au Bécat – 89570 SORMERY – contact@talentides.fr – 03 86 56 32 73

 

Herisson_LJouve

Réveillés par la douceur printanière, les hérissons sortent de leur cachette hivernale

/dans /par

Protégés de leurs quelques 6000 piquants, ces petits animaux que l’on croise souvent sur nos routes de campagne sont pourtant en voie d’extinction. C’est la raison pour laquelle le hérisson d’Europe est un animal sauvage protégé par la loi française depuis 1981. Il est donc interdit de le détruire, de le capturer, de le naturaliser ou bien de détruire ou dégrader son milieu de vie.

Acteur de la biodiversité dans nos jardins

Le hérisson d’Europe ou Erinaceus europaeus, pourtant très discret, a un rôle très important dans la nature. Il nettoie nos jardins en mangeant des coléoptères, des sauterelles, des vers de terre, des limaces, des escargots, des cloportes, des araignées et à l’occasion des choses tombées au sol comme des petites baies, petits fruits mûrs, champignons, œufs cassés et oisillons tombés des nids. Le hérisson hiberne, il accumule des réserves pendant l’hiver et réapparaît au printemps tout aminci.

Vous avez des hérissons dans votre jardin

Alors contacter la Société d’histoire naturelle d’Autun qui mène une grande enquête pour recenser ce petit mammifère sur toute la Bourgogne. Vous pouvez adresser vos observations, photographies et anecdotes sur le site www.bourgogne-nature.fr dans la rubrique « Participez aux E-Observations » Vous pouvez également demander gratuitement votre carnet de terrain à contact@bourgogne-nature.fr ou au 03 86 76 07 36.

Renseignements : Damien Lerat, Chargé d’études Mammalogie à la Société d’histoire naturelle d’Autun – shna.damien@orange.fr ou au 03 86 78 79 44

caracteres_logo

Festival Caractères du 20 au 22 mai à Auxerre

/dans , , , /par

L’abbaye Saint-Germain, haut lieu de l’histoire de notre département, a été choisie pour recevoir pendant trois jours, onze écrivains du monde entier : des hommes, des femmes, novices ou confirmés dans leur exercice d’écrivain, tous inspirés par leurs propres histoires, leurs voyages et leurs cultures variées. Grâce à leurs styles d’écriture très personnels et leur manière d’appréhender des situations, ils mettent en scène des sujets universels. De la lecture pour tous les goûts.

Voyage à travers la littérature

De l’Amérique à Israël en passant par le continent africain et l’Europe, voilà une jolie initiative pour mêler les cultures, et faire découvrir des auteurs, pourtant stars de l’écriture dans leur pays et publiées en France, mais pas toujours connues du grand public. Auður Ava Ólafsdóttir et Eiríkur Örn Norđdahl représenteront l’Islande, Paul Beatty et Laura Kasischke : les Etat-Unis, Makenzy Orcel : Haïti, Kei Miller : la Jamaïque, Benny Barbash : Israël, A. Igoni Barrett : le Nigéria, Toine Heijmans : les Pays-Bas et Véronique Ovaldé : la France.

Rencontre avec les auteurs

Les lecteurs icaunais pourront ainsi rendre visite directement aux écrivains sur leur stand et partager les richesses de leur culture et de leur écriture. D’intéressants échanges en perspective et de quoi inspirer les lycéens de classe de première à la veille des épreuves du baccalauréat de français.

Une table ronde consacrée à la littérature haïtienne se tiendra au Silex le samedi 21 mai à 20 heures.

Programmation complète du festival, avec dates et horaires des rencontres sur http://www.festival-caracteres.fr/

Contact : Grégoire Courtois – Librairie Obliques – 68 rue Joubert – 89000 AUXERRE – 03 86 51 39 29 ou 06 81 96 49 49 – gregoire.courtois@gmail.com – www.librairie-obliques.fr – Obliques est membre de l’association Initiales  http://www.initiales.org/

KONICA MINOLTA DIGITAL CAMERA

Quand la chenille devient papillon

/dans /par

Le printemps, c’est le réveil de la nature que nous attendons tous avec impatience. Le retour du soleil, des journées plus longues, des feuilles qui réapparaissent sur les arbres, des insectes et des papillons qui se remettent à virevolter autour de nous.

Morio, Citron, Paon-du-jour, Vulcain, Robert-le-Diable… recommencent à danser après être restés confortablement camouflés dans les cavités souterraines, les caves, les creux des arbres, parmi les feuilles de lierre… en attendant patiemment les beaux jours.

Observez, notez et postez vos observations

La Société d’histoire naturelle d’Autun propose aux habitants de la Bourgogne de noter leurs observations afin de participer à l’amélioration des connaissances sur les papillons de la région. Certaines espèces sont, en effet, menacées de disparition. 5 espèces de papillons de jour ont déjà disparu et 33 autres sont en danger. Vos observations intègreront la base de données régionale la Bourgogne – Base Fauna – gérée par la Société d’histoire naturelle d’Autun dans le cadre de l’Observatoire de la Faune de Bourgogne.

Un doute sur une espèce ?

Prenez la photo d’un papillon et envoyez-la sur E-Observations, des experts rechercheront et vous répondront. Si vous souhaitez approfondir vos connaissances sur les papillons, consultez www.bourgogne-nature.fr ou procurez-vous l’Atlas des papillons de jour de Bourgogne Franche-Comté avec 150 monographies d’espèces, des descriptions d’habitats, … (47 euros frais de port compris) à contact@bourgogne-nature.fr ou au 03 86 76 07 36.

Renseignements : Alexandre Ruffoni, entomologiste à la Société d’histoire naturelle d’Autun – shna.ruffoni@orange.fr – 03 86 78 79 44- www.bourgogne-nature.fr

Crédits photo : CVoinot.

Photo concours

La mixité professionnelle vue par les élèves de l’E2C

/dans , /par

C’était le sujet du concours photo qui a eu lieu jeudi 7 avril à l’Ecole de la 2ème chance de Joigny. Partant de la constatation de la directrice, Virginie Jayet, que les jeunes de son école passaient beaucoup de temps à se prendre en photo, elle leur a proposé un concours sur le thème de la mixité professionnelle, sujet d’actualité à l’heure où on l’on essaie d’innover pour résorber un chômage de masse.

Des élèves investis et créatifs

Devant un jury de quatre professionnels, les lauréats ont du préparer un texte expliquant le choix de leur photo, la mise en scène choisie, les objets, les couleurs… le sujet n’était pas facile et les propositions ont été très imaginatives et créatives. Les jeunes se sont beaucoup investis personnellement et ont présenté des photos très inventives : la caisse à outils bleue contenant des produits de maquillage, des chaussures de foot à talons aiguilles, des pots de peinture et des escarpins léopard, une équipe d’électricien composée de deux hommes et une femme… Le prix est revenu à l’unanimité à Alexandre pour son tableau très coloré mettant en avant plusieurs formes de mixité : un homme de type étranger, esthéticien en blouse blanche, devant le portrait d’une femme européenne aux cheveux courts très maquillée.

L’E2C depuis sa création

L’école, initialement installée à Tonnerre, a emménagé en août 2015 à Joigny dans les locaux de l’ancien groupe géographique. Créée à l’automne 2012, elle a déjà accueilli 255 jeunes de 18 à 30 ans en reconversion professionnelle, un taux de réussite moyen de 71 %.

Ce dispositif passerelle offre à ces jeunes demandeurs d’emploi peu ou pas qualifiés une nouvelle chance d’insertion économique et sociale par l’éducation et la formation. Elle dispense  un accompagnement individualisé en travaillant sur la découverte et la confirmation de projets professionnels par l’alternance, la remise à niveau des savoirs fondamentaux, la gestion des freins à l’emploi.

L’E2C est un organisme d’intérêt général, labellisé « Réseau des E2C » norme AFNOR pédagogique, administrative et financière.

Contact : E2C Joigny – Virginie Jayet – 07 62 29 02 03 – directione2c89@laliguedebourgogne.org

Alyte_accoucheur_Nicolas_VARANGUIN

Fréquence grenouille

/dans , , /par

C’est le nom donné à l’opération annuelle de sensibilisation à la préservation des zones humides organisée par la Fédération nationale des conservatoires d’espaces naturels sur l’ensemble du territoire français du 1er mars au 31 mai 2016.

Découverte des amphibiens dans leur milieu naturel

Les vendredis 1er et 8 avril respectivement à Bellechaume (89) et à Cormot-le-Grand (21) seront animées deux soirées découverte de l’univers des grenouilles, crapauds, tritons et autres salamandres. Ces soirées débuteront par une présentation des espèces, la menace qui pèse sur elles et notre responsabilité quant à leur survie, leur rôle dans notre écosystème puis l’observation dans une mare de la commune de leur manière de vivre, leurs us et coutumes.

Notre climat se réchauffe, notre environnement change, comment ces petits animaux si discrets par leur apparence survivent-ils à tous ces bouleversements ?

Informations : Bourgogne-Nature – Maison du Parc – 58230 Saint-Brisson  - shna.nicolas@orange.fr – 03 86 78 79 44 – www.bourgogne-nature.fr – Crédits photo : Nicolas Varanguin

IMG_5889

Nénufar, ognon, foret, cette réforme est-elle vraiment fondamentale ?

/dans , /par

2400 mots sont concernés par cette innovation adoptée en 1990 par le Conseil supérieur de la langue française et approuvée par l’Académie française.

Même si nous aurons apparemment le choix entre deux orthographes, les manuels scolaires pourront, dès la rentrés scolaire 2016, faire référence à cette réforme.

Alors, bonne ou mauvaise réforme ?

Notre langue est chargée d’histoire et les puristes diront que cette réforme tue notre langue déjà très amputée d’anglicismes que nos cousins québécois, à l’inverse, refusent d’utiliser. Au Québec, on parle de ‘courriel’ et non d’’email’, par exemple.

Voilà quarante ans, les professeurs de français encourageaient leurs mauvais élèves à étudier le latin, la langue source du français, qui leur permettrait de comprendre les mots et de retrouver leur étymologie, leur racine afin de les orthographier correctement.

Aujourd’hui, on choisit la facilité, la simplicité même, on adapte la langue de Molière à celle des cancres. Plutôt que tirer les élèves vers le haut et les amener à progresser, on préfère les laisser écrire en phonétique, est-ce les aider ? Pas sûre. A moins que cette réforme ne serve également certains professeurs qui, eux-mêmes, ne savent rédiger sans fautes. Parce que ‘oui’, c’est nouveau, aujourd’hui cela existe !

L’éducation en France régresse gentiment mais régresse, indubitablement

Où est l’époque à laquelle les pays du monde entier nous enviaient nos diplômes et nos têtes pensantes ? En tête des classements de l’OCDE en matière d’éducation voilà encore 30 ans, la France se place en queue de peloton en 2016.

Il serait grand temps que parents et enseignants se réveillent…

Lire, lire et lire encore

La méthode pour écrire sans fautes d’orthographe ne serait-elle pas la lecture ? La pratique est une piste. L’évolution de notre monde, la télévision, les réseaux sociaux, autant d’activités passives qui ont remplacé la lecture d’un bon livre le soir dans son lit. Non seulement lire crée de l’imaginaire, attise la curiosité, mais aussi informe, instruit et détend. Un enfant auquel les parents lisent des histoires aimera naturellement entrer dans une librairie, curieux de se choisir une belle histoire passionnante qu’il aura plaisir à retrouver le soir.

Les nouveaux élèves sauront-ils lire et comprendre les textes et poèmes écrits avant 2016 ?

Si notre langue est finalement dénaturée, les futurs citoyens français n’auront plus de repères pour retrouver le sens d’un mot, d’une phrase. Est-ce cela la modernité ? Nos dirigeants ont-il mesuré les conséquences de cette réforme ou bien est-ce juste une réforme de plus ?

pauline

Spa Formation prépare sa rentrée 2016

/dans /par

A l’initiative d’Amandine Benoîst, la directrice et créatrice de Spa Formation, une première classe de CAP esthétique spa en un an permet l’ouverture de l’école à la rentrée 2014. Les formations en bien-être ont le vent en poupe : les salons d’esthétique traditionnels ont beaucoup évolué ces dernières années en proposant de nouveaux soins comme les modelages, les hammams, les saunas… Les spas en instituts ou dans les hôtels de luxe se multiplient, et de nouveaux métiers apparaissent comme les soins de beauté ou modelages dispensés dans les hôpitaux ou maisons de retraite…

La petite école de Joigny devient grande

Une rentrée 2015 avec une nouvelle classe de BTS Métiers Esthétique Cosmétique Parfumerie option Management et l’accord récent de l’inspection académique pour ouvrir une classe de Bac Pro Esthétique Cosmétique Parfumerie dès la rentrée 2016. ‘La demande est telle que nous devons agrandir l’école pour accueillir cette nouvelle classe.  Nous accueillerons 45 élèves à la rentrée dans nos quatre classes’ nous explique Amandine. Les élèves sont au nombre de 12 par classe afin de leur dispenser le meilleur enseignement.

Les travaux d’agrandissement débuteront en mai afin que les classes soient complètement opérationnelles dès septembre prochain. Le recrutement de nouveaux enseignants est en cours.

Journées Portes ouvertes : Vendredi 11 mai de 14 à 17 h et samedi 12 mai de 9h30 à 12 h.

Contact : Spa Formation – 1 avenue d’Hannover – 89300  JOIGNY – Tél. : 09 67 00 02 57 – info@spa-formation.net

Virginie Jayet

L’E2C a rejoint la ligue de l’enseignement

/dans , , /par

Une année 2015 riche en évènements pour l’Ecole de la deuxième chance de l’Yonne

Changement de porteur financier, délocalisation (déménagement de Tonnerre à Joigny), recherche de subventions au regard de la défection du Conseil départemental et enfin, passage d’une triple norme AFNOR permettant de répondre aux critères-qualité du Réseau des Ecoles de la 2e Chance et de bénéficier de la Taxe d’apprentissage hors quota, conformément à la loi n° 2014-288 du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale.

Un dispositif innovant

L’Ecole de la 2e  Chance de l’Yonne offre aux demandeurs d’emploi de 18 à 30 ans peu ou pas qualifiés une nouvelle chance d’insertion économique et sociale par l’Education et la Formation. Elle dispense un accompagnement individualisé en travaillant sur la découverte et la confirmation de projets professionnels par l’alternance, la remise à niveau des savoirs fondamentaux, la gestion des freins à l’emploi.

A vos taxes d’apprentissage…

« En 2016, nous souhaitons poursuivre notre effort en direction des jeunes et contribuer au développement d’un apprentissage concret,  résolument tourné vers les besoins de l’entreprise. Les Écoles de la 2e Chance sont habilitées à percevoir la Taxe d’Apprentissage par dérogation au Hors-Quota,  catégories A et B (soit 26% des 23% de la taxe globale). C’est pourquoi, je vous serais vivement reconnaissante si vous vouliez retenir notre établissement et nous soutenir dans notre démarche » eplique la directrice Virginie Jayet afin de pérenniser l’école.